Deze website gebruikt cookies

We gebruiken cookies om content en advertenties te personaliseren, om sociale mediafuncties aan te bieden en om ons verkeer te analyseren. We delen ook informatie over uw gebruik van onze site met onze sociale media-, advertentie- en analysepartners, die deze kunnen combineren met andere informatie die u aan hen heeft verstrekt of die zij hebben verzameld op basis van uw gebruik van hun diensten.

Onze privacyverklaring:

Blogs / 

Rechten van de OR: overleg, initiatief- en informatierecht

Arbeid, Medezeggenschap & Mediation

12 december 2016

Geschreven door

Ernst van Win

Blog Image
Het recht van overleg van de ondernemingsraad is van cruciaal belang voor een goede uitoefening van de medezeggenschap in organisaties. En dan gaat het niet alleen over het belangrijke tweejaarlijkse algemene gang van zaken overleg met de bestuurder. Constructief overleg en zorgvuldige communicatie met bestuurder en met de achterban zorgen voor een efficiënte en effectieve besluitvorming. Bovendien vergroot goed overleg het draagvlak van besluiten; zorgvuldig en in overleg tot stand gekomen besluiten worden veel sneller geaccepteerd op de werkvloer.

Daarom staat in dit boek de rol van de ondernemingsraad als overlegpartner centraal. Ook besteden we ruime aandacht aan het vaak (onterecht) onderschatte informatie- en initiatiefrecht, beiden een belangrijk instrument voor de OR. Dit boek biedt u, naast een compleet overzicht van uw wettelijke rechten, zeer praktische tips, voorbeelddocumenten en concrete handvatten die u direct kunt gebruiken bij het overleg met de bestuurder.

‘Overleg, initiatief- & informatierecht’ is het derde deel van de praktische reeks ‘Rechten van de OR’, gebaseerd op de juridische praktijk van onze ervaren medezeggenschapsadvocaten. Eerder in deze vijfdelige reeks verschenen adviesrecht en instemmingsrecht.

Wilt u dit boekje of de hele serie bestellen? Klik dan hier.