Actualiteiten arbeidsrecht 2027 en vooruitblik 2028

18 november 2027, 09:00 - 10:00

Locatie
Online
Event Image
Het arbeidsrecht staat nooit stil. Nieuwe wetgeving, actuele rechtspraak en Europese ontwikkelingen kunnen direct gevolgen hebben voor werkgevers en HR. Maar welke ontwikkelingen uit 2027 moet je écht kennen? En met welke veranderingen dien je richting 2028 alvast rekening te houden?

Actualiteiten arbeidsrecht

In de dagelijkse drukte is het niet altijd eenvoudig om alle arbeidsrechtelijke ontwikkelingen bij te houden. Toch is het belangrijk om te weten welke nieuwe regels en uitspraken gevolgen hebben voor bijvoorbeeld arbeidsovereenkomsten, personeelsbeleid, ziekte en ontslag. 
 
Arbeidsrechtadvocaten Caroline Mehlem en Sietske Bos praten je tijdens dit webinar bij over de belangrijkste arbeidsrechtelijke ontwikkelingen van 2027 én kijken vooruit naar wat er in 2028 op werkgevers en HR afkomt. 
 
Aan de hand van actuele voorbeelden gaan zij onder meer in op:

  • Belangrijke nieuwe wet- en regelgeving uit 2027 
  • Relevante rechtspraak en wat deze betekent voor de HR-praktijk 
  • Ontwikkelingen rondom onder meer contractvormen, loontransparantie, ziekte en ontslag 
  • Veelvoorkomende arbeidsrechtelijke aandachtspunten voor werkgevers 
  • Nieuwe wetgeving en ontwikkelingen om richting 2028 alvast op de radar te hebben 
  • Praktische tips: waar moet je als HR-professional nu mee aan de slag? 

Na afloop van dit webinar ben je weer helemaal bijgepraat over de belangrijkste arbeidsrechtelijke ontwikkelingen. Je weet wat er in 2027 is veranderd, welke recente rechtspraak relevant is voor jouw organisatie en waar je richting 2028 rekening mee moet houden.

Aanmelden

Wij zien je graag op donderdag 18 november 2027 van 09.00 tot 10.00 uur. 
 
Deelname is kosteloos. De inschrijflink volgt nog.
 
Tot dan!